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Sicredi Aliança PR/SP comemora importante conquista de R$200 milhões na carteira de consórcio

O consórcio vem se apresentando como uma boa solução para subsidiar as demandas dos associados

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A Sicredi Aliança PR/SP está comemorando uma importante conquista. A cooperativa atingiu no mês de junho deste ano a importante marca de R$200 milhões na carteira de consórcio. O consórcio Sicredi também se destaca nacionalmente. Segundo o Ranking do Banco Central, a Administradora de Consórcios do Sicredi figura entre as cinco maiores Administradoras de Consórcios do Brasil, ocupando a quinta colocação com uma carteira de R$12,3 bilhões, 197 mil cotas ativas e mais de 2.600 contemplações por mês, o que demonstra a segurança e solidez do Sistema Sicredi.

O consórcio, por sua vez, vem crescendo pelos seus diferenciais e por atender a demanda de quem deseja adquirir um bem ou serviço sem ter necessidade imediata. Neste sentido, as pessoas estão se organizando cada vez mais para encontrar neste tipo de produto uma forma de economizar em relação às linhas de crédito tradicionais existentes no mercado. O consórcio vem se apresentando como uma boa solução para subsidiar as demandas dos associados. No Sicredi há consórcio para automóveis, motocicletas, náutica, tratores, caminhões, contêineres, imóveis, serviços diversos e outras finalidades.

Um dos associados que contou com o consórcio do Sicredi para a realização de um sonho foi Luciano Rossetto, associado da agência Copagril/Marechal Cândido Rondon-PR. “Com o consórcio do Sicredi consegui comprar um novo ônibus para a minha empresa, o melhor do mercado já fabricado. Além de aumentar a frota, posso oferecer mais comodidade aos passageiros e atender mais clientes, o que foi fundamental para o desenvolvimento da Verde Vale. Foram três cartas. O consórcio foi a melhor alternativa para que pudéssemos dar mais um passo no crescimento da empresa e o Sicredi foi parceiro nisso”, destacou.

Outro associado é Marcelo Oliveira Fernandes, da agência de Orlândia-SP. “Adquirimos um terreno no centro da cidade. O valor era alto e encontrar uma forma de pagar por ele parecia, até então, impossível. Fizemos uma proposta que foi aceita pelo proprietário. Na sequência, procurei o Sicredi. A cooperativa entendeu a minha ideia e procuramos juntos a melhor forma. Foi aí que conheci o consórcio Sicredi. Consegui fechar este negócio graças a parceria e o apoio do Sicredi. Estou muito feliz por isso. Como associado e micro empreendedor, estou muito satisfeito”, expôs.

Para o Presidente do Conselho de Administração da Sicredi Aliança PR/SP, Adolfo Rudolfo Freitag, alcançar este número de R$200 milhões em consórcio, demonstra que a cooperativa está cumprindo o seu propósito. “Através do consórcio realizamos sonhos. Esta conquista não representa apenas um bom dado numérico para a cooperativa. Ela traz consigo a realização de diversos associados, que por intermédio do consórcio Sicredi, conseguiram alcançar seus objetivos como a compra de uma casa, carro, moto ou até mesmo procedimento cirúrgicos, estéticos, viagens, entre outros. Com isso, cumprimos o nosso papel enquanto cooperativa e conseguimos agregar renda e melhorar a qualidade de vida das pessoas, o que é o nosso propósito”, disse.

Fonte: Ass. de Imprensa

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Resultado mais que positivo

Palestra virtual sobre estratégias para otimizar a digestibilidade de fibra e amido da silagem de milho foi marcada pela participação efetiva e qualidade técnica

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Gerente Técnica de Nutrição e Formulação para Ruminantes da Polinutri, Beatriz Venturelli - Foto: Divulgação

Levar informações de qualidade para profissionais da pecuária leiteira foi a proposta da palestra realizada pela Unidade de Negócios Ruminantes Polinutri em 26 de agosto. Evento que atesta o compromisso da companhia de estar junto de seus pares para construção de parcerias sólidas e duradouras.

Quem conduziu os trabalhos foi o professor assistente do departamento de Nutrição Animal da Universidade de Wisconsin (Estados Unidos), Dr. Luiz Ferraretto, com a palestra “Estratégias para otimizar a digestibilidade de fibra e amido da silagem de milho”, tema técnico de elevada procura pelos profissionais do meio devido aos constantes desafios nesta fase.

“Ao todo tivemos mais de 140 participantes on-line interessados no tema”, inicia a Gerente Técnica de Nutrição e Formulação para Ruminantes da Polinutri, Beatriz Venturelli. De acordo com ela, levar para os produtores um tema de maneira simples para a melhor compreensão sobre a qualidade da silagem de milho para o desempenho positivo das vacas de leite é de suma importância para atualização destes profissionais.

“O elevado conhecimento técnico do nosso palestrante, o Prof. Dr. Luiz Ferraretto, prendeu a atenção dos participantes que após a apresentação permaneceram na sala virtual para a sessão de perguntas. Sinal que nos deixa com a sensação de dever cumprido, pois levamos informações de relevância para o dia a dia da pecuária leiteira e este é o nosso compromisso”, destaca Beatriz.

A gerente prevê mais ações como essa. “Nossos parceiros e clientes podem aguardar outras ações como essa”, revela.

Fonte: Assessoria
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Vetanco entrega troféu em homenagem aos 50 anos da Copagril

A cooperativa, com sede em Marechal Cândido Rondon, no Paraná, atualmente conta com mais de cinco mil associados e 3,7 mil colaboradores.

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Foto: Divulgação

A Vetanco entregou neste mês um troféu em homenagem aos 50 anos da Copagril. A cooperativa, com sede em Marechal Cândido Rondon, no Paraná, atualmente conta com mais de cinco mil associados e 3,7 mil colaboradores.

O troféu foi entregue pelo Gerente Comercial de Avicultura da Vetanco para a região Sul, M.V. Mauro Renan Felin, e pelo representante comercial da empresa, M.V. Israel Bordin. A homenagem foi recebida pelo Presidente da Copagril, Sr. Ricardo Sílvio Chapla, pelo seu vice, Sr. Elói Darci Podkowa, pelo Diretor-Secretário, Sr. Márcio Buss e pelo Superintendente Agropecuário, Sr. Enoir José Primon.

O troféu foi criado pela artista gaúcha Ana Simone Keiserman, graduada em Artes Plásticas pela UFRGS, que desde 1996 ela desenvolve produtos personalizados para várias empresas do país. A peça entregue pela Vetanco representa várias pessoas associadas por um mesmo ideal, rodeadas por um laço dourado, que faz referência ao cinquentenário da cooperativa. Neste laço estão os pinheiros que são o símbolo do cooperativismo.

A Vetanco sente-se honrada em ser uma das parceiras da Copagril no fornecimento de produtos, treinamentos e participações nos “Dias de Campo”. É uma união que tem como objetivo levar soluções para o agricultor e produzir alimentos seguros e de qualidade.

Presente em mais de 40 países, a Vetanco é um laboratório veterinário que há mais de 30 anos desenvolve produtos para a saúde e produção animal. E trabalha para que o agronegócio seja cada vez mais forte na sua missão de alimentar o mundo.

 

Fonte: Assessoria
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Em meio à pandemia, Elanco abre novo Programa de Estágio com foco em diversidade

Empresa fecha parceria com o CIEE para seleção de candidatos e oferece bolsa de R$ 2.300,00 e benefícios, como vale transporte e plano de saúde, além de outras vantagens

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Elanco Saúde Animal abre mais uma vez o Programa de Estágio 2020 com foco em diversidade. Foto: Divulgação

A Elanco Saúde Animal – uma das maiores empresas do segmento no mundo – abre pela segunda vez neste ano as inscrições para o seu Programa de Estágio 2020. A exemplo da primeira ocasião, a iniciativa mantém o comprometimento da companhia em promover a diversidade e uma cultura inclusiva, desta vez ao priorizar a contratação de afro descendentes e pessoas com deficiência (PCD).

As vagas previstas na nova edição do programa serão voltadas aos alunos de todas as universidades, que estudam nos cursos de administração, farmácia, química, engenharias, comunicação, marketing, relações internacionais, medicina veterinária, e áreas afins. Para se inscrever, o interessado precisa cursar a faculdade com previsão para se formar, no mínimo, em dezembro de 2022.

O candidato não precisa ter qualquer experiência profissional prévia. Para algumas posições, é necessário somente conhecimentos em pacote Office, inglês e/ou espanhol. O nível de conhecimento no idioma pode variar conforme os requisitos da vaga. Além disso, também não existe um limite de idade para participar do programa.

“A Elanco é uma multinacional que possui oportunidades de contato com outras nacionalidades no dia a dia das nossas funções. Independentemente disso, para algumas vagas, flexibilizamos o conhecimento em idiomas e implementamos uma nova política de auxílio para ajudar os novos ingressantes a desenvolverem o conhecimento em inglês e espanhol durante a sua jornada de dois anos aqui na empresa”, afirma Suélen Bauer, coordenadora Business Partner e líder da área de Aquisição de Talentos da companhia.

Essa edição do programa é realizada por meio da Elanco junto com o programa Inclui CIEE (Centro de Integração Empresa-Escola), que atua com foco em seleção de profissionais de diversidade para estágio e aprendizes. As inscrições devem ser feitas do dia 21 de setembro até 2 de outubro deste ano.

“Queremos potencializar a capacitação dos jovens e colaborar para a diversidade, aprendizado e crescimento profissional. Por meio do programa, a empresa visa fornecer aos jovens a oportunidade de colocar em prática todo conhecimento adquirido na universidade, auxiliando e participando ativamente no dia a dia da empresa”, conta Suélen. Os interessados podem se inscrever no seguinte link.

O Programa de Estágios da Elanco foi criado com a finalidade de contribuir com o aprendizado e capacitação dos estudantes universitários e incentivar a inclusão de futuros profissionais de grupos de diversidade no mercado de trabalho. Além de promover a diversidade, a iniciativa está alinhada com o posicionamento da Elanco de manter suas operações, mesmo frente à pandemia do novo coronavírus, e também com a política de equidade da companhia.

 

Bolsa e benefícios

O Programa de Estágios da Elanco oferece uma bolsa auxílio de R$ 2.300,00 e inclui outros benefícios, como subsídio de cursos de idioma, no valor de R$122,04, vale-refeição, vale-transporte, planos de saúde e odontológico, gympass, auxílio farmácia, além de outras vantagens. Todas as etapas do processo de seleção serão online.

A primeira fase será por meio da plataforma Inclui CIEE. Em seguida, terá dinâmica online com a equipe de RH da Elanco e entrevista em grupo. Por fim, haverá uma entrevista individual com o líder da vaga. A previsão de início é em dezembro de 2020 com duração de dois anos.

Fonte: Assessoria
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