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De Heus realiza Dia da Coleta no Paraná
Iniciativa envolve colaboradores da empresa, que irão coletar o lixo descartado indevidamente em ação voluntária, com objetivo de promover maior consciência para o descarte responsável, contribuindo com o meio ambiente e o futuro do nosso planeta.
Todos os anos, toneladas de resíduos são descartados de maneira indevida, comprometendo o ecossistema e a qualidade de vida na terra. Pensando nisso, a De Heus idealizou o Dia da Coleta, iniciativa que integra os pilares do programa de sustentabilidade Responsible Feeding da companhia.
Líder da ação e diretor de RH & HSE da De Heus no Brasil, Edmilson Ribeiro
Com o tema “Olhar que transforma”, o programa tem sua atuação apoiada nos verbos vencer, ajudar, comunicar e aprender. “O que nos recorda de que podemos fazer a diferença ao olharmos com atenção ao nosso redor, buscando cuidar dos ecossistemas e contribuir para a maior qualidade de vida na terra com pequenas atitudes que podem gerar grande transformação”, destaca o líder da ação e diretor de RH & HSE da De Heus no Brasil, Edmilson Ribeiro.
A primeira etapa da ação foi realizada nesta sexta-feira (08), envolvendo de forma voluntária os colaboradores da unidade de Toledo, no Oeste do Paraná. O trabalho foi realizado na Praça das Fontes, localizada no Jardim Europa, onde foram recolhidos mais de 512 quilos de lixo, volume destinado ao Centro de Reciclagem Icom. “Nosso objetivo é garantir que as pessoas entendam que o lixo tem que seguir o seu fluxo correto. Através desta ação que a gente possa inspirar a comunidade que está no entorno, as famílias dos nossos colaboradores e disseminar essa preocupação com a nossa geração e as seguintes também, com o futuro e com o meio ambiente”, enfatizou Ribeiro.
Conforme o executivo, esta é uma iniciativa de plogging, uma vez que oportuniza aos envolvidos se exercitarem enquanto realizam a recolha de lixo reciclável e orgânico. “Enquanto cuidamos da nossa saúde também estamos cuidando do nosso planeta. Estamos não só colaborando com o espaço e a comunidade local, mas também estimulando e promovendo maior conscientização sobre a importância da sustentabilidade e o futuro do nosso planeta”, ressaltou Ribeiro.
Gerente da De Heus, em Toledo, Gustavo Coldebella
gerente da De Heus, em Toledo, Gustavo Coldebella,Para o a iniciativa mostra a importância da colaboração e da cooperação de cada um para transformar o local em que vivemos em um ambiente melhor. “A nossa ideia é engajar todos os nossos funcionários para que eles entendam que fazer a coisa certa acaba beneficiando a comunidade, seus familiares e o meio ambiente como um todo. Então o objetivo da ação de hoje foi coletar resíduos recicláveis e orgânicos aqui na Praça das Fontes para dar a destinação correta a esses materiais”, salientou Coldebella, acrescentando: “Nós temos uma equipe muito unida e bem engajada. Conseguimos coletar um grande volume de resíduos, o que beneficiou toda a comunidade no entorno da Praça das Fontes”, destacou.
Com o apoio voluntário de seus colaboradores, o Dia da Coleta será realizado em todas as cidades onde a empresa possui unidade instalada no país. A ação segue neste sábado (09) no Parque Ecológico da Raposa, em Apucarana (PR). Na cidade, o material coletado será destinado à Cooperativa dos Catadores de Materiais Recicláveis de Apucarana (Cocap).
Em breve, o Dia da Coleta também será realizado nas cidades de Guararapes (SP), Itaberaí (GO), Rio Claro (SP) e Campinas (SP).
Responsabilidade social
Conforme Ribeiro, a De Heus, uma das maiores empresas de nutrição animal do mundo, investe constantemente em pesquisas e estudos, possui um plano estratégico de ações que vão desde reciclagem de embalagens, passando por uso consciente de água e energia elétrica, redução das emissões de gases de efeito estufa, até o apoio a uma iniciativa de reflorestamento do corredor do Araguaia. “Responsabilidade social e nutricional são muito importantes para toda a cadeia produtiva. Dessa forma, queremos cada vez mais criar e investir em diferentes ações que reforcem a importância da adoção de práticas sustentáveis, contribuindo assim para o bem-estar da sociedade como um todo e para o futuro do nosso planeta. É um trabalho desafiador, mas de grande orgulho e responsabilidade”, menciona o líder da ação.
Equipe da unidade de Toledo coletou mais de 512 quilos de materiais que foram descartados inadequadamente na Praça das Fontes
Responsible Feeding
Programa de sustentabilidade de longo prazo da De Heus que envolve clientes, fornecedores, colaboradores, a sociedade de forma geral e o meio-ambiente, permitindo criar valor sustentável em toda a cadeia alimentar, além de apoiar os produtores com os nossos programas nutricionais. O programa se baseia em quatro pilares: Feed for Food, Cadeia de Suprimentos Sustentáveis, Estímulo às Comunidades e Desenvolvimento dos Colaboradores. No pilar Feed for Food, a empresa se compromete em contribuir com o acesso a alimentos seguros e nutricionais, produzidos de forma responsável. Já na Cadeia de Suprimentos Sustentáveis, o foco está na busca pelo uso eficiente dos recursos naturais e pela redução das emissões de gases do efeito estufa na produção e logística de nutrição para animais. O Estímulo às Comunidades envolve iniciativas para agregar valor econômico e social às comunidades locais. E o quarto pilar, Desenvolvimento dos Colaboradores, estimula ativamente o aprendizado ao longo da vida e capacita os profissionais da empresa a contribuir positivamente para a sociedade.
Empresas
Topigs Norsvin reforça equipe de produção no Sul e Sudeste com novos coordenadores
Profissionais assumem gestão de multiplicadores no Paraná, São Paulo e Santa Catarina com o objetivo de elevar a excelência técnica e garantir entrega de valor superior aos parceiros
A Topigs Norsvin, referência mundial em genética suína, anuncia a expansão de seu time técnico no Brasil com a contratação de dois novos coordenadores de Produção. Beatriz Quadros e Daniel Cruz chegam para fortalecer a assistência aos parceiros multiplicadores nas regiões Sul e Sudeste, reportando-se diretamente à gerência da área.
A movimentação faz parte de uma estratégia de fortalecimento do capital humano da companhia, visando alinhar performance genética com responsabilidade sanitária e bem-estar animal. Segundo o diretor de Produção da Topigs Norsvin, Leocir A. Macagnam, a chegada dos profissionais tem o objetivo de complementar as competências do time existente.
“O foco central é buscar resultados zootécnicos superiores, alicerçados no envolvimento das pessoas e na produção de suínos reprodutores de alta qualidade genética e sanitária. Com perfis altamente qualificados e experiências consolidadas em campo, a Beatriz e o Daniel atuarão no engajamento e capacitação das equipes nas granjas”, destaca.
Foco estratégico no Paraná e São Paulo
Responsável pelas regiões do Paraná e São Paulo, Beatriz de Carmo de Quadros é graduada em Zootecnia pela USP e cursa atualmente Mestrado Profissional em Produção e Sanidade Animal. Com 11 anos de experiência na suinocultura, a executiva traz uma bagagem focada em diagnóstico técnico e habilitação de equipes.
Em sua nova função, Beatriz supervisionará o desempenho de multiplicadores, garantindo que a produção de fêmeas atenda aos rigorosos padrões da empresa. “Meu foco será atuar de forma estratégica e técnica para assegurar que cada granja alcance suas metas com eficiência, qualidade e consistência. Isso inclui orientar as equipes, apoiar na tomada de decisão e monitorar indicadores”, afirma a nova coordenadora.
Ela ressalta ainda que sua experiência prévia será vital para a cultura de melhoria contínua da Topigs Norsvin. “Espero promover uma gestão próxima, colaborativa e orientada a resultados, fortalecendo o trabalho do time comercial e elevando a satisfação dos clientes finais”, completa Beatriz.
Gestão intensiva em Santa Catarina
Assumindo a coordenação da regional de Santa Catarina, Daniel Moreira Pinto Cruz é médico-veterinário com sólida trajetória em gestão de produção intensiva e passagens por grandes empresas do setor, como Smithfield Foods e JBS. Seu perfil é marcado pela especialização em conceitos de Saúde Única (One Health), compliance sanitário e metas ESG.
O foco do novo coordenador será a gestão conjunta do programa genético com os parceiros, assegurando a disponibilidade de animais de alta qualidade fenotípica nos prazos previstos. “Acredito que minha experiência trabalhando em grandes empresas nacionais e internacionais do ramo, juntamente com a grande expertise dos meus colegas técnicos da Topigs e parceiros multiplicadores, serão decisivos para impulsionar os avanços técnicos que desejamos”, projeta Daniel.
Entre suas atribuições, está também o desenvolvimento das equipes das granjas multiplicadoras alinhado aos objetivos estratégicos da companhia. “Espero contribuir de forma ativa para a evolução de nosso melhoramento genético e indicadores produtivos”, finaliza.
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Nematoides e carrapatos oferecem grande risco a bezerros e vacas em período de pós-parto
Adoção do manejo adequado para o controle dos inimigos da pecuária proporciona impacto produtivo e econômico na propriedade
A produtividade de uma fazenda pecuária com vacas no pós-parto é desafiada pela ação de diversos parasitas, como nematoides e carrapatos. “Caso as matrizes estejam infestadas por vermes, a contaminação ambiental ganha força pela intensa eliminação de ovos no bolo fecal”, informa o médico-veterinário Felipe Pivoto, gerente de Serviços Técnicos para Bovinos e Equinos da Vetoquinol Saúde Animal.
Com condições favoráveis, os ovos eclodem e a propriedade entra num ciclo vicioso de alta proliferação dos parasitas. Jovens e com o sistema de defesa em construção, os bezerros ficam ainda mais expostos aos vermes, que não enfrentam nenhuma resistência para parasitá-los. Uma vez parasitados, os bezerros sofrem severos impactos em termos de crescimento e ganho de peso, com efeito claro no índice de peso ao desmame.
Entre os principais prejuízos causados pelo parasita ao bezerro estão: diarreias, anemia, redução crítica da conversão alimentar, aumento na taxa de mortalidade e perda de peso e cenário favorável para a infestação ambiental – já que os bezerros infectados depositam ainda mais ovos no ambiente.
“Os carrapatos trazem tantos problemas quanto os nematoides. O pós-parto demanda muita energia da vaca, direcionada para sua recuperação física e produção de leite para o recém-nascido. Em caso de infestação por carrapato, a matrizes sofrem perdas fisiológicas importantes, devido a espoliação sanguínea, inflamação cutânea, estresse e desconforto. Fatores que reduzem a eficiência metabólica da vaca, a qual compromete a produção de leite”, explica o veterinário. Com menos acesso ao leite, os bezerros tendem a apresentar menor ganho de peso, atraso no desenvolvimento corporal e, consequentemente, menor peso ao desmama quando comparado aqueles oriundos de matrizes com infestação de carrapato controlada.
“O pecuarista conta com ferramentas eficazes para enfrentar esses problemas e controlar as infestações, como o Contratack® Injetável. O produto é desenvolvido pela Vetoquinol Saúde Animal”, indica Lucas Croffi, gerente de produto da Vetoquinol.
Contando com a ação conjunta dos princípios ativos fluazuron e ivermectina, Contratack® Injetável inibe o desenvolvimento de carrapatos e é altamente efetivo contra verminoses, o que o indica para vacas em períodos de cria. Seu uso protege as matrizes de infestações dos parasitas e garante o fornecimento do leite em quantidade e qualidade ideais para ter bezerros saudáveis.
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Cobb reconhece a Avícola Warnes por alcançar o melhor lote de produção no território boliviano
O resultado evidencia a excelência da empresa em manejo e sua capacidade de atingir indicadores técnicos.
A Cobb-Vantress, empresa de genética avícola mais antiga em operação no mundo, realizou uma cerimônia oficial na Bolívia para reconhecer a Avícola Warnes por ter alcançado o melhor lote de produção de Ovos Totais (OT), em 2024. O resultado evidencia a excelência da empresa em manejo e sua capacidade de atingir indicadores técnicos.
A Avícola Warnes é uma empresa boliviana com ampla trajetória na produção avícola, reconhecida por seu foco técnico, disciplina operacional e compromisso permanente com a eficiência e a melhoria contínua. Seu sólido desempenho fez com que ela se tornasse uma referência no setor avícola do país.
O prêmio foi entregue por Rodolfo Solano, gerente regional da Cobb para Peru, Bolívia e Equador, em um evento que contou com a presença do Dr. Néstor Oropeza, proprietário da Avícola Warnes, bem como dos profissionais Dr. Sevriche e Dr. Daza e de membros da família, que celebraram essa importante conquista.
“Os excelentes resultados da Avícola Warnes são consequência de uma gestão altamente eficiente e da correta implementação das recomendações técnicas fornecidas pela Cobb, o que permitiu que a empresa aproveitasse o potencial genético e alcançasse indicadores de desempenho excepcionais. O desempenho da empresa em 2024 consolida sua posição como referencial técnico no mercado boliviano”, afirma Solano.