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Anne-Marie Neeteson, da Aviagen, recebe prêmio de mérito especial do Conselho Britânico de Avicultura
Reconhecimento a Anne-Marie se deu pelo constante esforço no progresso do desenvolvimento sustentável e bem estar animal

A Aviagen® anunciou recentemente que Anne-Marie Neeteson, Vice-Presidente de Compliance, Bem-Estar Animal e Sustentabilidade do Grupo Aviagen recebeu, do Conselho Britânico de Avicultura (BPC, na sigla em Inglês), o prêmio de Mérito Especial de 2019. A premiação reconhece o trabalho de Anne-Marie em representar a indústria avícola global promovendo as causas de bem-estar animal e desenvolvimento sustentável. De acordo com o Conselho Britânico de Avicultura, o apoio de Anne-Marie tem sido “inestimável para o progresso da ciência em torno dessas questões e auxiliando a indústria avícola a assumir um papel de liderança ao abordá-las”.
Devido as restrições relacionadas à pandemia a premiação foi postergada, mas o Conselho Britânico de Avicultura disse que espera celebrar o evento ainda em 2021 e Anne-Marie será formalmente presenteada com seu certificado.
“Anne-Marie é apaixonada pela proteção do bem-estar das aves e pelos avanços da sustentabilidade em benefício do planeta, para nossos clientes e comunidades. Ela trabalha incansavelmente, na Aviagen e em seu trabalho com a indústria avícola e as organizações de bem-estar animal, para implementar melhorias contínuas que tenham um efeito positivo sob essas causas. Anne-Marie é valiosa para nossa equipe e para toda a indústria avícola, aproveita para parabenizá-la pelo seu mais recente prêmio de mérito”, comentou Alfons Koerhuis, CTO do Grupo Aviagen.
Em 2019, Anne-Marie Neeteson liderou o grupo de trabalho do Conselho Internacional de Avicultura (IPC, na sigla em Inglês) para a adoção de cinco dos 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Organização das Nações Unidas (ONU), em áreas onde o setor avícola global possa atuar. E, novamente neste ano, como uma ativa participante, foi nomeada para liderar o grupo de trabalho do IPC relacionado à Saúde e Bem-Estar Animal, Comunicação e Qualidade do Alimento.
Alfons acrescentou que, através de seu extenso trabalho com o IPC, o BPC e outras associações, Anne-Marie coloca em prática os cinco compromissos da Aviagen relacionados à Transparência, Comunicação e Engajamento, que correspondem aos ODS priorizados pelo IPC, em particular o ODS 9: Indústria, Inovação e Infraestrutura. Essencialmente, os membros da cadeia de abastecimento de alimentos devem trabalhar juntos, compartilhando conhecimentos e experiências para promover o bem-estar e a sustentabilidade das aves.
Sobre Anne-Marie Neeteson
Anne-Marie é Vice-Presidente de Compliance, Bem-Estar Animal e Sustentabilidade do Grupo Aviagen desde 2015, onde é responsável pelas áreas e criou o sistema de auditoria global em bem-estar para frangos de corte e perus.
Antes de juntar-se à Aviagen, dirigiu o Fórum Europeu de Reprodução Animal (EFFAB), e estabeleceu e liderou a Plataforma de Tecnologia de Reprodução Animal Sustentável (FABRE-TP), reconhecida pela União Europeia. Ela também patenteou um relógio, um Código de Boas Práticas para Empresas de Genética e iniciou uma força-tarefa pelos temas na Europa.
Anne-Marie é auditora em bem-estar animal pela PAACO, assim como membro do conselho da Aliança Internacional de Bem-Estar Avícola e da Mesa Redonda para Sustentabilidade Avícola nos Estados Unidos, e está fortemente envolvida em políticas de comunicação e iniciativas do setor avícola. Representa o IPC em iniciativas relacionadas à Organização para a Alimentação e Agricultura (FAO, das Nações Unidas) e foi responsável pela área de Meio Ambiente e Sustentabilidade do IPC.
Anne-Marie tem mestrado em Genética e Ciência Animal pela Universidade de Wageningen, na Holanda.

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Ourofino anuncia Lidson Guimarães como Diretor da Unidade de Negócio B&E (Bovinos e Equinos) da empresa
Com mais de 22 anos de experiência no mercado de saúde animal, Lidson traz consigo uma sólida formação acadêmica e profissional.

Com mais de 22 anos de experiência no mercado de saúde animal, Lidson traz consigo uma sólida formação acadêmica e profissional. Formado em Medicina Veterinária pela UFU e com MBA em Gestão Empresarial pela FGV, ele se destaca pela combinação de visão estratégica, foco no cliente e profundo entendimento do negócio.
Ao longo de sua carreira, Lidson sempre foi movido pelo propósito de contribuir para uma pecuária nacional mais profissional e sustentável. Ele liderou áreas comerciais, técnicas e de marketing, com ampla experiência em gestão de canais, portfólio de saúde, nutrição e bioproteção.
Fora do ambiente profissional, Lidson valoriza a família, é pai orgulhoso de três filhos, aprecia os esportes e tem grande afinidade com a vida no campo, especialmente com o manejo de gado e os momentos na fazenda.
A Ourofino acredita que a experiência e a visão diferenciada de Lidson contribuirá para o crescimento e desenvolvimento unidade de negócios B&E da empresa.
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Condenações no abatedouro impactam rentabilidade da avicultura
Falhas de manejo, condições ambientais inadequadas e desafios sanitários ao longo da criação estão entre os principais fatores associados às condenações de carcaças de frangos de corte no abatedouro.

Falhas de manejo, condições ambientais inadequadas e desafios sanitários ao longo da criação estão entre os principais fatores associados às condenações de carcaças de frangos de corte no abatedouro. Já entre as causas patológicas mais frequentes estão a artrite, a pododermatite e a ascite, afecções de origem multifatorial que afetam o desempenho zootécnico, o bem-estar animal e os resultados econômicos da atividade.
No caso da artrite, as lesões articulares podem levar à condenação parcial ou total das carcaças durante a inspeção post mortem. A pododermatite, por sua vez, compromete a qualidade das patas, subproduto de alto valor comercial, enquanto a ascite está associada a distúrbios metabólicos relacionados ao rápido crescimento das aves, resultando em condenações e perdas adicionais no abate.
Além dos impactos sanitários, as condenações representam prejuízos econômicos relevantes para o setor. Estimativas indicam que as perdas podem variar entre 0,5% e 2% da produção total, a depender da frequência e da gravidade das lesões.
Segundo Brunna Garcia, nutricionista da Agroceres Multimix, as principais causas de condenação de carcaças estão diretamente relacionadas a falhas de manejo e a condições ambientais inadequadas ao longo da criação, o que reforça a importância de uma abordagem integrada de prevenção.
“A redução dessas ocorrências não está associada apenas ao bem-estar animal, mas também à viabilidade econômica dos sistemas produtivos”, afirma.
A análise completa sobre as causas das condenações e estratégias de prevenção está disponível no agBlog, da Agroceres Multimix. Acesse já, clicando aqui.
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Topigs Norsvin reforça equipe de produção no Sul e Sudeste com novos coordenadores
Profissionais assumem gestão de multiplicadores no Paraná, São Paulo e Santa Catarina com o objetivo de elevar a excelência técnica e garantir entrega de valor superior aos parceiros

A Topigs Norsvin, referência mundial em genética suína, anuncia a expansão de seu time técnico no Brasil com a contratação de dois novos coordenadores de Produção. Beatriz Quadros e Daniel Cruz chegam para fortalecer a assistência aos parceiros multiplicadores nas regiões Sul e Sudeste, reportando-se diretamente à gerência da área.
A movimentação faz parte de uma estratégia de fortalecimento do capital humano da companhia, visando alinhar performance genética com responsabilidade sanitária e bem-estar animal. Segundo o diretor de Produção da Topigs Norsvin, Leocir A. Macagnam, a chegada dos profissionais tem o objetivo de complementar as competências do time existente.
“O foco central é buscar resultados zootécnicos superiores, alicerçados no envolvimento das pessoas e na produção de suínos reprodutores de alta qualidade genética e sanitária. Com perfis altamente qualificados e experiências consolidadas em campo, a Beatriz e o Daniel atuarão no engajamento e capacitação das equipes nas granjas”, destaca.
Foco estratégico no Paraná e São Paulo
Responsável pelas regiões do Paraná e São Paulo, Beatriz de Carmo de Quadros é graduada em Zootecnia pela USP e cursa atualmente Mestrado Profissional em Produção e Sanidade Animal. Com 11 anos de experiência na suinocultura, a executiva traz uma bagagem focada em diagnóstico técnico e habilitação de equipes.
Em sua nova função, Beatriz supervisionará o desempenho de multiplicadores, garantindo que a produção de fêmeas atenda aos rigorosos padrões da empresa. “Meu foco será atuar de forma estratégica e técnica para assegurar que cada granja alcance suas metas com eficiência, qualidade e consistência. Isso inclui orientar as equipes, apoiar na tomada de decisão e monitorar indicadores”, afirma a nova coordenadora.
Ela ressalta ainda que sua experiência prévia será vital para a cultura de melhoria contínua da Topigs Norsvin. “Espero promover uma gestão próxima, colaborativa e orientada a resultados, fortalecendo o trabalho do time comercial e elevando a satisfação dos clientes finais”, completa Beatriz.
Gestão intensiva em Santa Catarina
Assumindo a coordenação da regional de Santa Catarina, Daniel Moreira Pinto Cruz é médico-veterinário com sólida trajetória em gestão de produção intensiva e passagens por grandes empresas do setor, como Smithfield Foods e JBS. Seu perfil é marcado pela especialização em conceitos de Saúde Única (One Health), compliance sanitário e metas ESG.
O foco do novo coordenador será a gestão conjunta do programa genético com os parceiros, assegurando a disponibilidade de animais de alta qualidade fenotípica nos prazos previstos. “Acredito que minha experiência trabalhando em grandes empresas nacionais e internacionais do ramo, juntamente com a grande expertise dos meus colegas técnicos da Topigs e parceiros multiplicadores, serão decisivos para impulsionar os avanços técnicos que desejamos”, projeta Daniel.
Entre suas atribuições, está também o desenvolvimento das equipes das granjas multiplicadoras alinhado aos objetivos estratégicos da companhia. “Espero contribuir de forma ativa para a evolução de nosso melhoramento genético e indicadores produtivos”, finaliza.



